Empresas de USA obligan a sus futuros empleados a facilitar su contraseña de Facebook

Usuarios de Estados Unidos han demandado a varias empresas norteamericana que obligaban a los candidatos a facilitar sus contraseñas de Facebook para poder acceder al puesto.

Al parecer las empresas norteamericanas no se limitan únicamente a recopilar los datos académicos y experiencias profesionales de sus futuros empleados, sino que van mucho más allá, solicitando las claves de acceso de sus perfiles sociales para averiguar de primera mano cosas que nada tienen que ver con el trabajo, como amigos, intereses o pasatiempos personales, que entran en el peligroso terreno de lo discriminatorio y la intromisión a la intimidad, hasta el punto que Facebook ha anunciado que tomará medidas legales entre quienes adopten estás prácticas que atentan directamente contra su política de funcionamiento.

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